Ходајте руку под руку по ветру и киши
--Писмо генералног директора компаније Фулаиер свим запосленима
Поштоване колеге, другови и саборци!
Време се мења, а слава света се обнавља из дана у дан. У овом критичном периоду трансформације и надоградње ка високотехнолошком предузећу за производњу клима-уређаја, удружићемо се да бисмо се опростили од 2025. године, која је и награђивана и пуна притиска и ризика. Овом приликом, у име компаније, желим да упутим наше најискреније поздраве и од срца захвалност свим вредним запосленима на различитим позицијама компаније Фулаиер!
Осврћући се на прошлу годину
Осврћући се на протеклу годину, компанија је превазишла потешкоће и изазове. У прекретници пуној притиска и изазова, сви људи Фулаиер-а су искористили своју мудрост и зној да искористе прилике и остваре скок од „праћења“ ка „иновацији“ у основној технологији. Ове године смо се увек придржавали пословне филозофије „покретања развоја технолошким иновацијама и освајања тржишта уз-квалитетне услуге“, и стално напредовали у сложеном и-окружењу тржишта које се стално мења.
Основне пословне области
У нашим основним областима пословања, успешно смо превазишли више кључних технолошких уских грла. За јединице са литијум бромидом извршили смо модификације програма и самостално развили управљачке програме за јединице топле воде и топлотне пумпе; Истовремено смо самостално дизајнирали и произвели електрични уређај за ресетовање вентила и комуникациони адаптер.
У погледу технолошких иновација и интеграције ресурса
У погледу технолошких иновација и интеграције ресурса, ми активно градимо платформу за истраживачку сарадњу универзитета у индустрији, успостављамо дубоку сарадњу школских предузећа са Универзитетом Џеђианг, спроводимо кључна технолошка истраживања о коришћењу отпадне топлоте и убрзавамо трансформацију достигнућа научног истраживања у тржишне производе. Ове године компанија је завршила развој више од 20 кључних пројеката, укључујући реновирање апарата за топлу воду и реновирање нових агрегата парне топлотне пумпе. Са ефикасним и{3}}решењима која штеде енергију, стекла је високо признање од стране купаца. Ове године је награђен титулом „Звезда науке и технолошке иновације“ у Данту Хигх тецх Парку и „Специјализовано, префињено и ново предузеће“ у провинцији Ђангсу и успешно је прошао другу рецензију „Национално високотехнолошко предузеће“.
Аспект ширења тржишта
Што се тиче ширења тржишта, тачно смо схватили трендове у индустрији, стално смо ширили нашу територију тржишта и континуирано побољшавали задовољство купаца и утицај бренда, постављајући чврсту основу за дугорочни-развој компаније. У 2025. години, суочавајући се са сложеним и све{3}}променљивим тржишним окружењем, не само да смо ојачали наше инвестиције у изградњу инфраструктуре и процесну опрему, већ смо и континуирано унапређивали наше производне и тестне могућности и нивое. Компанија је такође добила сертификат А-нивоа 1 способности за одржавање и инсталацију у кинеској индустрији хлађења и климатизације.
У погледу безбедности производње
У погледу безбедне производње, компанија је унапредила свој систем управљања безбедном производњом који покрива цео процес производње, истраживања и развоја и изградње. Ојачао је инспекцију безбедности опреме, обуку о спецификацијама посла и-контролу безбедности на лицу места, редовно организоване противпожарне вежбе, операције реаговања у ванредним ситуацијама и друге активности како би побољшао свест о безбедности и способности реаговања у ванредним ситуацијама свих запослених.
Горе наведена достигнућа не могу се постићи без напорног рада и несебичне посвећености сваког Фулаиеровог човека. Не могу заборавити упорну фигуру тима за истраживање и развој који превазилази техничке потешкоће; Не могу заборавити одговорност и посвећеност мојих колега у пројекту да се држе својих позиција; Не могу заборавити посвећеност Фулаиеровог логистичког особља; Не могу да заборавим солидарност и одлучност свих запослених пред тешкоћама и изазовима. Свачија истрајност и посвећеност су се претворили у моћну снагу за развој компаније; Ваша мудрост и зној су ти који су исковали достигнућа и славу Фулајера данас.
Преглед развоја 2025
Осврћући се на развој 2025. године, дубоко разумемо да је придржавање технолошких иновација темељ упоришта компаније, придржавање обавеза у погледу квалитета основа тржишног надметања, а тимски рад кључ за превазилажење свих потешкоћа.
Гледајући унапред у 2026
Гледајући унапред у 2026, прилике и изазови коегзистирају, а нада и одговорност коегзистирају. Компанија ће активно реаговати на смернице националне политике и учврстити правац развоја „зеленог, безбедног, иновативног и вин{2}}победничког“:
Дубоко култивишите зелена и{0}}поља са ниским садржајем угљеника
Један је дубоко неговање зелених и нискоугљеничних поља{0}}и практиковање друштвене одговорности. Помно ћемо пратити националну стратегију „двоогљичног диоксида“, повећати улагања у истраживање и развој у-уштеде енергије и еколошки прихватљиве расхладне технологије, промовисати зелену надоградњу производа и решења, стварати вредност за друштво и постићи одрживи развој предузећа.
Континуирано јачајте доњу линију сигурног развоја и чувајте темеље развоја
Други је да се континуирано гради чврста доња линија за сигуран развој и чувају основе развоја. Безбедност је спас за опстанак и развој предузећа, а такође је и наша одговорност према запосленима и друштву. У новој години, компанија ће додатно побољшати свој систем управљања безбедношћу производње, ојачати пуну контролу безбедности процеса, побољшати обуку о безбедности и вежбе за ванредне ситуације, увек се придржавати безбедносног концепта „превенција на првом месту, безбедност на првом месту“ и изградити чврсту безбедносну баријеру за развој компаније.
Снажно продубите технолошке иновације и повећајте замах развоја језгра
Треће је снажно продубљивање технолошких иновација и побољшање основног замаха развоја. Држаћемо се технологије као наше основне конкурентности, успоставити свеобухватнији механизам подстицаја за иновације, подстицати запослене да храбро истражују и пробијају се, фокусираћемо се на болне тачке у индустрији и потребе купаца, континуирано лансирати конкурентније производе и услуге и одржавати тржишну предност компаније у области технологије.
Јачање изградње тима талената и консолидација развојне синергије
Четврти је јачање изградње тима талената и консолидација развојне снаге. Таленти су основни ресурси за развој предузећа. Компанија ће наставити да оптимизује систем обуке талената, увођење и механизме подстицаја, тако да сваки запослени са сновима и способностима може да оствари своју вредност-у Фулаиер-у. У исто време, наставићемо да промовишемо основну пословну филозофију „оријентисан на људе-, оријентисан на људе-“, стварамо хармоничнију, инклузивнију и прогресивнију радну атмосферу и чинимо кохезију и центрипеталну снагу тима снажном подршком за развој компаније.
Колеге, другови, другови! Путовање је пуно ветра и виталности, а ми крећемо на дуг пут одговорности. 2026 је година пуна наде, а такође је и година у којој свако од нас има нешто да уради. На новом путу постоје и велике визије и неочекивани изазови, али чврсто верујем да ћемо све док сви ми у Фулаиеру можемо да размишљамо и радимо заједно са чврстим уверењима, прагматичним стилом, иновативним духом и храброшћу да тежимо изврсности, моћи да превазиђемо све потешкоће, постигнемо заједнички раст компаније и појединаца и да напишемо још брилијантнијег Фулара.
Најбоље жеље
Свим запосленима и њиховим породицама Фулаиер-а желим срећну Нову годину, добро здравље, несметан рад и срећне породице!
